Dein Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Groß- und Außenhandelskaufmann/-frau oder Schifffahrtskaufmann/-frau
- Erste Berufserfahrung im Einkauf von Schiffsbedarfsgütern von Vorteil – auch Quereinsteiger*innen sind willkommen
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Programmen (MS Office etc.)
- Strukturierte, sorgfältige und teamorientierte Arbeitsweise
- Hohe Motivation, Lernbereitschaft und Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld
Du erfüllst nicht alle Anforderungen, möchtest aber Verantwortung übernehmen und aktiv gestalten? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
Wir bieten
- Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in unserem Einkaufs-Team
- Perspektive auf eine langfristige Mitarbeit in einem wachsenden Unternehmen
- Strukturierte und sorgfältige Einarbeitung
- Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit
- Eltern mit Kindern bis zum vollendeten 12. Lebensjahr erhalten bis zu 10 Tage bezahlte Kinderkrankentage zusätzlich zu den gesetzlich festgelegten Tagen
- Subventioniertes, frisch zubereitetes Mittagessen in unserem Bistro
- Gesundheitsangebote wie z. B. Firmenfitness mit eGYM Wellpass
- 30 Tage Urlaub plus einen zusätzlichen freien Tag am Geburtstag
Möchtest du Teil eines Unternehmens werden, das wirklich etwas bewegen will?
Dann bewirb dich jetzt und bring deine Stärken bei trans-mar-supply ein.
Über uns
Die Harren Group, 1989 in Bremen gegründet, konzentriert sich auf die gesamte Wertschöpfungskette rund um das Schiff und agiert dabei in fünf operativen Geschäftsbereichen – Befrachtung, Engineering, Logistik, Ship Management und erneuerbare Energien.
Die Harren Group hat sich der CO2-neutralen Schifffahrt verschrieben und arbeitet am Umbau der gesamten Flotte. Ziel ist eine emissionsfreie Schifffahrt bis zum Jahr 2035. Weltweit betreibt Harren 25 Büros in 23 Ländern und beschäftigt 465 Mitarbeiter an Land sowie rund 2000 Besatzungsmitglieder an Bord.
